Fem citater af Stephen Covey til at styrke dig
Stephen Covey blev født i 1932. År senere skrev han en bog, der førte ham til berømmelse. Det var The Seven Habits of Highly Effective People. Faktisk har både han og hans bog været en inspiration for mange mennesker. I dag skal vi se på fem af hans mest berømte citater.
Inden vi begynder, er det værd at nævne, at Stephen Covey er uddannet i Business Administration. Faktisk dedikerede han det meste af sit liv til at undervise.
Dette afholdt ham dog ikke fra at dyrke sine skrivefærdigheder. Hans mål var at hjælpe både enkeltpersoner og organisationer til bedre at forvalte deres tid, der som bekendt er et yderst værdifuldt aktiv.
1. At gribe fejl an ud fra en proaktiv tilgang
“Den proaktive tilgang til en fejl er at erkende den med det samme, rette den og lære af den”.
Dette første citat er i Stephen Coveys bog, som førte ham til berømmelse. Med disse ord ønskede han at overtale folk til at reflektere over deres fejltagelser på en proaktiv frem for en reaktiv måde.
Det samfund, vi alle lever i i dag, betyder, at man ofte er bange for at tage fejl. Covey nævnte dette i en af sine artikler om ungdomselever. Faktisk fandt han ud af, at disse følelser starter fra en tidlig alder. Derfor skal du forsøge at lære at ændre denne form for tilgang. Husk, at der, hvor der er en fejl, er der også mulighed for at ændre sig.
2. Lidelse er valgfrit ifølge Stephen Covey
“Modgang er uundgåeligt, elendighed er et valg”.
Dette citat er med i Coveys bog The 8th Habit (Den 8. vane). Med denne sætning ønsker han, at du skal være opmærksom på, at du ikke kan kontrollere alt, hvad der sker omkring dig. Lad os for eksempel sige, at din bil holder op med at virke, eller at du får konstateret en sygdom. Det er ubehagelige situationer, der kan ske, uanset hvor forsigtig du er.
Du kan dog vælge, om du vil lide eller ej. Hvis du vælger at lide, vil du blive fastlåst i dine problemer og have ondt af dig selv. Ikke desto mindre behøver du ikke at indtage denne holdning. Det er alt sammen et spørgsmål om valg.
3. Det eneste, du kan kontrollere, er dig selv
“Hvis jeg virkelig ønsker at forbedre situationen, kan jeg arbejde på den eneste ting, jeg har kontrol over: mig selv”.
Tidligere nævnte vi den manglende kontrol, du har med hensyn til det, der sker omkring dig. Der er dog nogle ting, som du udmærket kan styre selv, herunder dine tanker, følelser og adfærd. Du kan faktisk ændre dine holdninger, den måde, du kommunikerer på, og den måde, du bruger din tid på.
Hvis du befinder dig i en situation, som du ønsker at forbedre, skal du derfor handle i stedet for at klage. Hvis du ikke kan lide dit job, så find et andet. Arrangér nogle jobsamtaler med henblik på en ny stilling.
Hvis du er træt af, at dine venner ignorerer dig, så find nye venner. Meld dig ind i en gruppe, hvor du kan møde nye mennesker. Du har kontrollen.
4. Alting skabes to gange
“Visioner er anvendt fantasi. Alle ting skabes to gange: Først en mental skabelse, dernæst en fysisk skabelse. Den første skabelse er visionen”.
Dette fjerde af Stephen Coveys berømte citater fortæller os, hvordan alt det, der ender med at blive til virkelighed på det fysiske plan, tidligere er blevet skabt i vores sind. Derfor siges det, at visionstavler kan være ekstremt kraftfulde.
Faktisk lægges der i dag meget vægt på visualisering. Det er en teknik, der har til formål i dit sind at skabe det, som du ønsker at ende med at skabe i virkeligheden. Visualisering er ekstremt kraftfuld. Desuden kan du begynde at øve dig på det lige nu.
5. Stærkere følelsesmæssig intelligens ifølge Stephen Covey
“Udvikling af stærkere følelsesmæssig intelligens er en af de største udfordringer, som forældre og ledere på alle niveauer i organisationer står over for”.
Dette sidste af Stephen Coveys berømte citater er rettet mod organisationer.
Følelsesmæssig intelligens er en indlært færdighed, og det er afgørende for alle mennesker at udvikle stærkere følelsesmæssig intelligens.
Det er dog især vigtigt for dem, der spiller en ledende eller meget ansvarlig rolle i deres organisationer. Ikke desto mindre er det ikke let at lære. Du er nødt til at arbejde og træne denne type intelligens. Faktisk er det en udfordring.
Disse fem citater af Stephen Covey er medtaget i hans bøger The Seven Habits of Highly Effective People og The 8th Habit. Disse bøger søger ikke kun forbedringer og positive resultater på arbejdspladsen, men også i vores personlige liv. Uden tvivl er hans bøger interessant læsning.
Alle citerede kilder blev grundigt gennemgået af vores team for at sikre deres kvalitet, pålidelighed, aktualitet og validitet. Bibliografien i denne artikel blev betragtet som pålidelig og af akademisk eller videnskabelig nøjagtighed.
- Arango, R. N. (2015). Habilidades gerenciales en los líderes de las medianas empresas de Colombia. Pensamiento & Gestión, (38), 119-146.
- Canavire, Vanina Belén. (2013). Escenas de lectura e industria cultural: el caso de los libros de autoayuda. Comunicación y sociedad, (19), 41-60. Recuperado en 30 de julio de 2019, de http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0188-252X2013000100003&lng=es&tlng=es.
- Covey, S. R. (2015). Los 7 Hábitos de la Gente Altamente Efectiva: Edición de Imágenes. Mango Media Inc..
